a3Asesor RRHH, abarca todas las funciones del Departamento de Recursos Humanos  como la administración de personal, la comunicación interna, y la gestión del talento (selección, formación y evaluación).

Esta solución colaborativa de Recursos Humanos crece contigo, permitiéndote incorporar nuevos módulos y funcionalidades a medida que aumentan tus necesidades de gestión.

Una software modular y escalable que te permite crecer en la gestión de RRHH adaptándose a tus necesidades.

Abarca todas las funciones del Departamento de RRHH como la administración de personal, la comunicación interna, y la gestión del talento (selección, formación y evaluación). Dispone también de un Cuadro de mando que ofrece una visión integral, fiable y en tiempo real del área de RRHH, para ayudar al departamento en la toma de decisiones que afectan al negocio.

Este Software integral de Recursos Humanos crece contigo, permitiéndote incorporar nuevos módulos y funcionalidades a medida que aumentan tus necesidades de gestión.

Gestión laboral fiable y segura

La experiencia de Wolters Kluwer, con más de 35 años desarrollando software de gestión laboral, nos permite ofrecer una solución fiable, potente y segura.

Que incorpora la última información legal requerida para el cálculo de nóminas con actualizaciones normativas y evolutivas incluidas en el mantenimiento.

Solución cloud con la que sólo pagas por lo que usas

La tecnología Cloud ofrece seguridad de acceso y disponibilidad total. Incorpora también copias de seguridad continuas y automáticas, evitando así la dependencia del área de Tecnología.

El pago por uso permite a las organizaciones ajustar y flexibilizar las inversiones acorde con sus necesidades. Sin inversión inicial ni costes de mantenimiento, pagas solamente por lo que usas y realmente necesitas.

Eficacia en la puesta en marcha y acompañamiento

Ofrecemos un proyecto eficiente de implantación/migración, para la rápida puesta en marcha y una eficaz adaptación de nuestra Solución a sus necesidades, con una metodología basada en la optimización de procesos, formación y acompañamiento en la gestión del cambio.